Kā Noteikt Vidējo Izlaidi

Satura rādītājs:

Kā Noteikt Vidējo Izlaidi
Kā Noteikt Vidējo Izlaidi

Video: Kā Noteikt Vidējo Izlaidi

Video: Kā Noteikt Vidējo Izlaidi
Video: Excel: Aprēķini vidējo svērto izmantojot logaritmus 2024, Novembris
Anonim

Vidējo produkciju nosaka, ilgstoši analizējot vienas vai darbinieku grupas saražoto produktu skaitu. Skaitīšana ir nepieciešama, pārejot no algas uz ražošanu. Darbs tiek uzticēts normētājam.

Kā noteikt vidējo izlaidi
Kā noteikt vidējo izlaidi

Tas ir nepieciešams

kalkulators

Instrukcijas

1. solis

Ja jūs plānojat pārcelt visus darbiniekus vai noteiktu grupu no fiksētās algas maksājumiem uz darbu no ražošanas, nosakiet vidējo produktu skaitu vienai vai cilvēku grupai, kas ražo to pašu produktu, ar to pašu aprīkojumu un kuriem ir līdzvērtīga kvalifikācija.

2. solis

Aprēķinam varat izmantot viena, trīs, sešu vai divpadsmit mēnešu darba ražīguma rādītājus. Visprecīzākie rezultāti vidējās produkcijas noteikšanā tiek sasniegti, veicot ilgu analīzi vienu gadu.

3. solis

Saskaitiet to produktu skaitu, ko viens darbinieks izgatavoja 12 mēnešu laikā, dalot ar ražošanā pavadīto stundu skaitu. Rezultāts būs vienāds ar vienas stundas vidējo jaudu. Jūs varat to reizināt ar stundu skaitu darba maiņā, lai iegūtu vidējo skaitli, kas būs viena darbinieka produkcijas līmenis. Ja jūs reizināt šo rezultātu ar darba maiņu skaitu mēnesī, tas palīdzēs noteikt vidējo mēneša izlaidi.

4. solis

Lai noteiktu vidējo izlaidi, strādājot ar brigādes metodi, summējiet viena gada cilvēku rezultātu ar tādu pašu kvalifikāciju, kategoriju un strādājot ar vienu un to pašu aprīkojumu.

5. solis

Iegūto skaitli dala ar darba stundu skaitu norēķinu periodā un ar personālu, kas iesaistīts produktu ražošanā. Jūs saņemsiet vidējo izlaidi vienas stundas laikā. Reizinot ar darba stundu skaitu maiņā, iegūst vidējo dienas produkciju, ar stundu skaitu mēnesī - mēneša vidējo izlaidi.

6. solis

Aprēķins, kas veikts atbilstoši darbinieku komandas kopējam rezultātam ilgā darba periodā, ir visprecīzākais, jo darba produktivitāte dažādiem komandas locekļiem var ievērojami atšķirties. Pārejā no algām uz ražošanu visi saņems tieši tik daudz, cik iegulda produktu ražošanā.

Ieteicams: