Katru dienu ārštata forumos varat redzēt ziņojumus par negodīgiem darba devējiem, un upuri ir ne tikai iesācēji, bet arī pieredzējuši darbinieki, lai gan pēdējie ir samērā reti.
Tomēr ārštata pasaulē, tāpat kā jebkurā citā darbības jomā, ir maldinātāji. Godīgi izpildītāji bieži cieš no klientu maldināšanas.
Kā šobrīd atrisināt problēmu ar negodīgiem klientiem, kurus bieži dēvē par “krāpniekiem”, nav iespējams viennozīmīgi pateikt. Protams, internetā var atrast daudz dažādu priekšlikumu, piemēram, izveidot melnos sarakstus biržās vai piespiest darba devējus nokārtot sertifikātu, taču šādi triki pilnībā nedarbojas.
Protams, sadaļu "melnais saraksts" var redzēt daudzās biržās, taču tajās nav daudz negodprātīgu darba devēju, jo ārštata darbinieki vienkārši nevēlas tērēt laiku tam. Jā, un šis pasākums ir apšaubāms, jo konta maiņa ir piecu minūšu jautājums.
Iesācējiem būs jācenšas izvairīties no saskarsmes ar "krāpniekiem". Un tam jums jāzina daži pamatnoteikumi.
Pirmkārt, visefektīvākais un izplatītākais veids ir avansa maksājuma veikšana. Protams, prasība par pilnīgu priekšapmaksu par viņu pakalpojumiem ir kavēšana, it īpaši tāpēc, ka šāds pieprasījums var samulsināt klientu pats, kā arī apšaubīt izpildītāja reputāciju, un tas nozīmē atteikšanos no pakalpojumiem. Ir vērts atzīmēt, ka negodprātīgu izpildītāju ir ievērojami mazāk nekā darba devēju, jo nav noslēpums, ka nopelnīt reputāciju ir diezgan grūti, un ārštata darbiniekam tīklā nav citas reklāmas, izņemot viņa labo vārdu. Pirms izpildes uzsākšanas ir pietiekami pieprasīt no klienta vismaz daļu budžeta, piemēram, 50%. Tātad ārštata darbinieks jebkurā gadījumā paliks vismaz ar nelielu naudu.
Otrkārt, ārštata darbiniekiem tagad ir nākušas talkā dažādas apmaiņas un pakalpojumi, kas ļauj bez lieka riska iegūt naudu par paveikto darbu. Tas darbojas aptuveni šādi: ārštata darbinieks pieņem pasūtījumu, darba devējs to apstiprina un līdzekļi tiek izņemti no viņa konta un atrodas "iesaldētā" stāvoklī. Darbinieks šo naudu saņems tikai pēc tam, kad klients būs apstiprinājis izpildīto uzdevumu. Šādas darba sistēmas trūkums ir tāds, ka šādi pakalpojumi parasti nav bezmaksas. Bet dažreiz labāk maksāt komisiju, nekā zaudēt savus ienākumus pavisam.
Šie piesardzības pasākumi samazinās izkrāpšanu skaitu ārštata darbinieka dzīvē par 90%, taču tos reti izmanto. Dažreiz klientu neapmierina nosacījumi, bet citā situācijā pats izpildītājs. Vienmēr ir vērts atcerēties, ka pilnīgi sevi pasargāt no maldināšanas noteikti nebūs iespējams, taču ir vērts mēģināt.
