Sievietes, kas nodarbojas ar mājturību, bērnu audzināšanu un kopšanu, sabiedrībai dod labumu tikpat daudz kā tās, kas strādā. To atzīst arī valsts, kas viņiem garantē iespēju saņemt gan sociālās, gan darba pensijas.
Instrukcijas
1. solis
Sievietei izdienas pensiju var piešķirt pat tad, ja viņa lielāko pieaugušo dzīves daļu ir veltījusi ģimenes aprūpei. Tiesa, tikai tad, ja viņai ir šim nolūkam nepieciešamā minimālā darba pieredze - vairāk nekā 5 gadi. Mājsaimniece šo pensiju var saņemt, sasniedzot 55 gadu vecumu. Ņemot vērā faktu, ka darba un apdrošināšanas periods, kas tiek ņemts vērā kopš 2002. gada, ietver periodus, kas paredzēti bērnu aprūpei līdz pusotra gada sasniegšanai, būs jāstrādā tā, kurš audzināja divus, ražošanā. bērni tikai 2 gadus un vēl vismaz 1 dienu. Jāatzīmē, ka šāda “bērna” pieredze saskaņā ar likumu kopumā ir ierobežota līdz 5 gadiem. Darba pensijas lielums šajā gadījumā būs atkarīgs no tā, cik sieviete nopelnīja. Tas ir, par to, cik viņas darba devējs veica iemaksas Krievijas Federācijas pensiju fondā, taču parasti šādu pensiju izmaksu summa ir maza un ir vienāda ar minimālo "pamata" pensiju, kas pašlaik nepārsniedz 4 tūkstoši rubļu.
2. solis
Bet pat gadījumā, ja sieviete nav strādājusi dienu, viņai joprojām ir tiesības uz pensiju. Tiesa, sākot no 60 gadu vecuma, un nevis darba, bet gan sociālā, kura lielums tieši atkarīgs no iztikas minimuma jūsu reģionā reģistrētiem pensionāriem. Katru gadu indeksētais sociālās pensijas apmērs sastāv no pašas pensijas un 2010. gadā ieviestās sociālās piemaksas, kas ļauj nodrošināt minimālo mēneša naudas summu, kas nepieciešama pensionāra izdzīvošanai.
3. solis
Jebkurā gadījumā pensijas lielums būs ļoti mazs, tāpēc tagad valsts ir ļāvusi mājsaimniecēm, kuru pārziņā ir divi vai vairāki bērni, atvērt savu kontu Pensiju fondā un pārskaitīt tam daļu no maternitātes kapitāls, kas saņemts pēc otrā bērna piedzimšanas. Tiesa, šajā gadījumā pastāv ierobežojumi - bērnu dzimšanas gadam jābūt no 2007. līdz 2016. gadam, šo periodu ierobežo likuma par maternitātes kapitālu spēkā esamība.
