Biznesa Jaunatne - Darbinieku Atsauksmes Par Darba Devēju

Satura rādītājs:

Biznesa Jaunatne - Darbinieku Atsauksmes Par Darba Devēju
Biznesa Jaunatne - Darbinieku Atsauksmes Par Darba Devēju

Video: Biznesa Jaunatne - Darbinieku Atsauksmes Par Darba Devēju

Video: Biznesa Jaunatne - Darbinieku Atsauksmes Par Darba Devēju
Video: Valsts piedāvātie risinājumi jauniešu nodarbinātībai 2024, Marts
Anonim

Biznesa jaunatne ir nopietns uzņēmums

Anna

Darbs jauniešu biznesā man rada pilnīgu gandarījumu un stabilus ienākumus. Ja vēlaties, varat nopelnīt vairāk. Man tas ļoti patīk. Jums ir nepieciešama nauda, strādājiet vairāk, un jūs attiecīgi saņemsit. BM jaunietis var iegūt karjeru un daudz zināšanu. Katru dienu jūs saņemat jaunu informāciju, kuru izmantojat pārdošanas jomā. Man der vispārējā darba organizācija un mana darba vieta. Birojs ir atjaunots, viss ir tīrs, skaists un moderns. Dators ir jauns un jaudīgs, nevis tas, kas man ir mājās. Informācija pienāk uzreiz. Nav problēmu ar printeri, papīru vai citiem rakstāmpiederumiem.

Es savā darbā neredzu nevienu mīnusu, lai gan nav īpaši patīkamu klientu, kas rada negatīvas emocijas, taču tas notiek reti.

Biznesa jaunatne - darbinieku atsauksmes par darba devēju
Biznesa jaunatne - darbinieku atsauksmes par darba devēju

Izcils darba devējs Biznesa jaunatne

Jevgeņijs

Motivējošs uzņēmums ir tas, kas man visvairāk patīk šajā darba devējā! Ir iespēja ne tikai strādāt un nopelnīt, bet arī iegūt nenovērtējamu pieredzi, mācīties! Kolektīvs ir ļoti draudzīgs un dzīvespriecīgs, patīkami atrasties darbinieku sabiedrībā. Man ļoti patika, ka mans pirmais veiksmīgais darījums tika atzīmēts ar nelielu dāvanu, noliegumu vai nekad no sava priekšnieka nekad nedzirdēju skarbus vārdus, kritika vienmēr bija pamatota! Veicot darbu biznesa jaunatnē, konfliktu situācijas neradās pat vienu reizi. Uzņēmuma birojs ir ērti izvietots, tur ir viegli nokļūt no jebkuras vietas pilsētā Ir svarīgi, lai uz darbu BM dotos ar prieku, tas ir ļoti iedvesmojoši jūsu darba sasniegumiem!

BM jūs iemācāties pareizi pārvaldīt savu laiku

Sergejs, pārdošanas vadītājs

Jā, biznesa jaunatnē vadītājiem ir daudz darba. Bet tieši šis aspekts ļauj patiesi apgūt profesiju, sasniegt meistarību. Pamazām jūs iemācāties vislabāk izmantot savu darba laiku, lai būtu laiks atrisināt visus uzdevumus un izbaudīt komunikāciju patīkamā komandā. Bet diezgan bieži lielas slodzes dēļ nākas kavēties vai pat strādāt nedēļas nogalēs. Diemžēl par virsstundām maksā diezgan niecīgā apmērā vai nemaksā vispār. Tāpēc vairākas reizes šajā gadījumā ir bijuši konflikti gan ar grāmatvedības nodaļu, gan ar BM vadību. Es gribētu cerēt, ka mūsu darba devēji sāks uzklausīt komandas viedokli un šajā ziņā viss izdosies.

BM palīdzēja realizēt

Maikls

Ir grūti atrast sevi tik grūts, grūts laiks. Es uzskatu, ka biznesa jaunatne var šajā ziņā palīdzēt. Komanda ir radoša, profesionāla un draudzīga. Viņi nesmies par jaunpienācēju, viņi palīdzēs ātri nokļūt darbā. Protams, pārdošanas vadītāja ceļojums nav viegls. Klientu vajadzētu būt daudz, un viņi visi ir dažādi - dažreiz kaitinoši un rūpīgi, ar savām prasībām. Tāpēc katram no tiem ir nepieciešama vislielākā pareizība, atrodot vispiemērotāko dialoga veidu. Un viņi jautā stingri. Tas prasa pastāvīgu sevis pilnveidošanu, zināšanu bāzes atjaunināšanu. Bet tie ir pozitīvi aspekti. Mūsdienu sabiedrībā nav cita ceļa. Es priecājos, ka daļa manas dzīves paiet BM. Ļoti palīdz vecāko cilvēku atbalsts un pieredzes nodošana, Sales-Force sistēma un motivācijas bāze. Jauniešu biznesā ir pienācīgas karjeras iespējas. Viņas labā es vēlos strādāt radošāk, pilnībā nodoties procesam un pastāvīgi palielināt pārdošanas apjomus.

Biznesa jaunatne ir mans labākais darbs

Dima

Lai arī esmu vēl jauna, esmu mainījusi jau vairāk nekā vienu darbu. Iekļūstot biznesa jaunatnē, es domāju, ka tas ir īslaicīgs. Tagad es domāju, ka BM ir mans labākais darbs, kuru man nav vēlmes mainīt. Šeit man der viss, sākot no paša darba procesa, tā organizēšanas un beidzot ar vadības atbilstību. Turklāt visa komanda ir labi koordinēta, mācāma un dzīvespriecīga. Ir vēlme katru dienu un pat septiņas dienas nedēļā doties uz darbu. Mājas nemaz nevelk, kas vēl nav biedējoši, es esmu viena. Un šeit ir daudz skaistu meiteņu un uzticamu puišu, ir pietiekami daudz saziņas. Man ir viena problēma - es pastāvīgi gribu ēst, un man nav vēlmes nest sviestmaizes sev līdzi.

Mans otrais darbs manā dzīvē

Jaroslavs

Biznesa jaunatne ir mans otrais darbs manā dzīvē. Pēc absolvēšanas es nokļuvu valsts struktūrā, kur diena ievilka kā gumijas, un nauda - divas reizes mēnesī tādā daudzumā, ka ar to pietika ceļojumiem un pusdienām. Dzīvot bez naudas ir garlaicīgi un bez prieka. Šeit viss ir otrādi, jo vairāk darba ieguldi, jo vairāk saņem, tāpēc ar lielu prieku strādāju sev. BM komanda ir lieliska, ir daudz skaistu meiteņu, prieks strādāt. Man patīk tas, ka vadītāji ir inteliģenti un redz tevi kā cilvēku, nevis tikai algotu darbaspēku. Tas ir slikti, ka ir tālu ceļot, bet drīz es savākšu naudu un īrēšu dzīvokli netālu no proletāriešiem vai tekstila darbiniekiem.

Pārdošanas vadītāja amats

Endrjū

Stājoties šajā amatā, es šaubījos, vai varu tikt galā. Puiši, kas jau bija pārdošanas vadītājs, teica, ka viņiem būs smagi jāstrādā un, ja kaut kas neizdosies, viņi neapstāsies. Sāka ievērot visus Jaunatnes biznesa noteikumus. Jā, to bija grūti atjaunot, jo esmu vecās skolas vīrietis un man jau ir 37 gadi. Bet jaunie ambiciozie kolēģi man palīdzēja paskatīties uz pārdošanu no otras puses, izmantot jaunas metodes. Paldies, ka iemācījāties neatlaidību no BM, tagad es viegli piezvanu 40 un vairāk cilvēkiem dienā. Jā, dažreiz cilvēki var kļūt nepatīkami vai piekārt klausuli, bet es neapstājos un turpinu zvanīt. Darba grafiks ir aktīvs, un jūs ne vienmēr atrodat laiku pārtraukumam, bet tas ir manās interesēs, jo es varu nopelnīt vairāk naudas. Ēdamistaba Avilonā nav īpaši patīkama, taču iztikt var ar mājas termostatu.

BM - es redzu sev dažus plusus

Konstantīns

Mūsu uzņēmumā es ieņemu pārdošanas vadītāja amatu. Esmu apmierināta ar darbu. Vienīgā vieta, kur gandrīz viss man der, un esmu mainījis daudz darba. Īpašs pluss man BM ir tas, ka komanda ir draudzīga, aktīva, radoša un mērķtiecīga. Šādu puišu lokā es pats vēlos pacelt "augstāko latiņu". Ērti darba apstākļi un saprātīga vadība, kas vienmēr nāks talkā un tiks galā ar sarežģītu situāciju, ir vēl viena pozitīva puse šajā uzņēmumā. Darba grafiks un temps ļauj nezaudēt aktivitāti, būt vienmēr modriem! Tāpēc darba diena paskrien ātri un interesanti. Man ir svarīgi, lai darbs nebūtu garlaicīgs, bet intensīvs. Es nopelnu tik, cik vēlos. Par laimi, Biznesa jauniešu uzņēmums sniedz šādu iespēju. Es gribētu pieminēt arī seminārus. Es daudz mācos no viņiem, palielinu sava darba efektivitāti, un tas man palīdz nopelnīt vēl vairāk. Es atceros tikai vienu no mīnusiem. Jau pašā darba sākumā mani mulsināja fakts, ka zvanus noklausījās kvalitātes nodaļa. Bet tad es pie tā pieradu, pat nācu pie domas, ka labākai BM funkcionēšanai un darbinieku darba kvalitātes uzlabošanai šī darbība ir vienkārši nepieciešama.

Biznesa jaunatne - dinamikas un radošuma saplūšana

Romāns, klientu atbalsta vadītājs:

Es jau sen sapņoju par savas psihologa pieredzes izmantošanu praksē. Beidzot tas izdevās. Vairāk nekā gadu es strādāju brīnišķīgā komandā, kuras vārds ir komanda. Mēs strādājam harmoniski, neskatoties uz aizņemto grafiku. Biznesa jaunatne var lepoties ar brīnišķīgiem speciālistiem. Sākumā bija grūti, bet ir, kam jautāt un konsultēties. Peļņa ir diezgan apmierinoša. Bet ēdienkarte Avilon ēdamzālē atstāj daudz ko vēlamu, kā arī niecīgā ainava apkārt - būvlaukumi, ceļi, industriālās zonas, dzelzceļš … Bet tam nav laika pievērst uzmanību: BM piedāvā brīnišķīgas iespējas.

Pastāvīgs darbs biznesa jaunatnē

Ivans

Viņš satiek patīkamu, jaunu un vissvarīgāk izglītotu kontingentu. Nav rupjību un negatīvas attieksmes pret darbiniekiem. Jau no pirmās dienas ir nepieciešama liela iesaistīšanās procesā, tas nav viegli, bet tas atmaksājas ar lielu atdevi. Uzņēmuma organizatoriskā struktūra pilnībā atbilst tā biznesa mērķiem. Manas nodaļas komanda ir ārkārtīgi draudzīga un saliedēta, taču galvenais tajā ir visu augstā profesionalitāte. Par citiem dalījumiem to neteikšu, bet, spriežot pēc komunikācijas ar viņu darbiniekiem, aptuveni tas pats tiek novērots arī tur. Koučings, kurā man jāpiedalās, nenodrošina mani tikai finansiāli, jūs pats no tā varat daudz mācīties. Un bizness ir bizness - kas zina, kādas prasmes var noderēt? Šajā ziņā "Biznesa jaunatne" ir vienkārši neizsmeļams ideju un koncepciju avots.

Dzīvo un mācies

Antons, klientu atbalsta vadītājs

Šādi darbinieku profesionālās izaugsmes nosacījumi, piemēram, BM, vairs nav atrodami. Nemitīgi notiek semināri, apmācības, un pieredzējušā vadība nepaliek malā, kad mums visiem ir nepieciešams padoms darba jautājumos. Es gribētu pievērst BM vadības uzmanību programmētāju darbam. Lai normāli veiktu savus pienākumus, jums jāizmanto papildu rīki - piemēram, atbilstoša programmatūra, un ir diezgan grūti lūgt datorzinātniekus instalēt nepieciešamo programmu. Tā nav pirmā nedēļa, kad viņi mani “ielika” Microsoft birojā. Bet kā efektīvi strādāt, ja pie rokas nav elementāru rīku?

Izmantojot BM, jūs varat izveidot nākotnes plānus

Olga

Bizness Molodost ir dinamisks un attīstošs uzņēmums ar labām izredzēm. Tas, iespējams, ir galvenais faktors, kāpēc es šeit strādāju. Iepriekšējos darbos es pat negribēju dot visu, kas manos spēkos, tiešām bija sajūta, ka tam nav jēgas. Kad jūs redzat griestus, virs kuriem jūs nevarat lēkt, tas jūs lieliski uztur, nav piedziņas. Ir arī vieta profesionālai izaugsmei, radošumam, radošumam, pastāvīgi notiek apmācību semināri. Lai arī darbinieki var būt neapmierināti, kad semināri notiek nedēļas nogalēs, nekas nav jādara, disciplīna BM ir grūta. Man ir arī svarīgi, lai varas iestādes man ļautu paņemt naudu, negaidot algas dienu, galvenais ir tas, ka notiek pārdošana.

Biznesa jaunieši ir spēcīga līdzīgi domājošu cilvēku savienība

Aleksejs

Pirms pievienošanās BM komandai viņš strādāja par pārdošanas vadītāju citā uzņēmumā. Ja godīgi, aktivitāte neradīja prieku. Un tāpēc es gribēju būt noderīgs. Sazināties ar Business Youth ieteica draugs, starp citu, arī BM darbinieks. Atnācis šeit, es nonācu īstā domubiedru komandā, kuri pastāvīgi uzlabo savu pieredzi. Saziņa ar kolēģiem un klientiem palīdzēja radīt vēl lielāku pašapziņu. Es uzzināju daudz, tagad es dalos savās zināšanās ar jaunpienācējiem. Vadība (Saša, Pēteris) - ambiciozi cilvēki, nospraud mērķus un uzdevumus, lai viss būtu skaidrs jau pirmajā reizē. Kā pēdējo iespēju viņi paskaidros vēlreiz, neuzsverot savu pārākumu. Un tas, redziet, mūsu laikos ir retums. Es strādāju BM un esmu apmierināts ar visu.

klientu atbalsta menedžeris

Jura

Biznesa jaunatne man ir superuzņēmums, šeit es beidzot atradu visu, ko meklēju: gan pienācīgus ienākumus, kas lielā mērā ir atkarīgi no manis, gan draudzīgus kolēģus, kuri tiecas uz pašattīstību, apmācību un panākumiem. Es vienmēr gribēju, lai mani ieskauj tieši šādi cilvēki: jauni, pašpārliecināti. Pat saskaroties ar citām nodaļām, es par to esmu pastāvīgi pārliecināts. Darbs ar klientiem un viņu atbalsts pats par sevi ir ļoti interesants, es jau esmu daudz iemācījies un turpinu mācīties. BM kopumā mainīja manu uzskatu, attieksmi pret naudu un mērķiem. Jauniešu biznesā man patīk priekšnieku objektivitāte, neviens nemēģina sevi apliecināt uz jūsu rēķina vai sēdēt, šo padomju koncepciju nav. Es gribētu, lai uzņēmuma birojs atrastos cienījamākā vietā, pretējā gadījumā apkārt ir rosīga trokšņaina šoseja, nepievilcīga ainava … Un daži biroji nav pilnīgi ērti - vasarā karstums ir neticams un ziemā auksts. Šo nianšu dēļ daudziem cienījamiem klientiem ir nepareizs viedoklis par uzņēmumu.

Biznesa jaunatne - jauns stimuls vēlmēm

Aleksandrs

Man tas patīk: lieliska komanda, izcila vadība. Man vissvarīgākā priekšrocība ir tā, ka uzņēmums zina, kā palīdzēt definēt motivāciju. Darbs šeit tiek uztverts nevis kā pienākums, bet gan kā savu vēlmju piepildīšana. Rezultāti ir redzami uzreiz, paša karjeras izaugsme un ienākumi ir atkarīgi tikai no jums. Darbs ar jaunpienācējiem ir ļoti labi sagatavots: ir noteikti konkrēti plāni, lielākā daļa grūtību, ar kurām var saskarties biznesa darbinieki, ir iepriekš izskaidrotas. Man tas nepatīk: tik daudz sarunu ar klientiem jūs nevarat nogurdināt, taču darba procesā jūs nemaz nepamanāt šo nogurumu.

Labs garastāvoklis garantē labus rezultātus

Karīna

Manas mātes darbā notiek tādas "iekšējas nozīmes cīņas", ka jūs varat uzņemt filmu vai rakstīt detektīvus. Katru vakaru mana māte stāsta svaigus stāstus, mēs neviļus klausāmies un gaidām informāciju par notikumu attīstību līdz nākamajām vakariņām. Nesen es pieķēru sevi domājam: kā var strādāt šādos apstākļos. Mūsu uzņēmumā mūsu darbiniekiem nav laika vadīt "klusas un ilgstošas cīņas", mums ir atklāta un godīga konkurence. Es domāju, ka jaunā komandā visi ir aizņemti ar personīgo karjeru, tiecoties pēc reāliem finanšu rezultātiem. Tāpēc ir vienkārši nerentabli, ja to izsmidzina uz ķildām, āķiem un tenkām. Laiks ir nauda. Mēs esam koncentrējušies uz darbu ar klientiem, mums ir jāparāda produkts ar seju, jāpastāsta par īpašībām, jāpalīdz izvēlēties utt. Mums ir godīgi jāsadarbojas ar klientu, lai viņš kļūtu par pastāvīgu klientu. Mūsu darbībās nav vietas maldināšanai, tenkām un ķīviņiem, mēs vienmēr esam pozitīvi. Darbs pozitīvā veidā ar sevi attīstās pozitīvā dzīvē.

Darbs jauniešiem ir iespēja aktīvajiem

Deniss

Jaunietim piemērotāka darba atrašana ir vienkārši neiespējama. Pēc skolas beigšanas man bija problēmas ar darbu: kā biroja planktons es nevarēju visu dienu sēdēt vienā vietā. Pēc savas dabas esmu ļoti aktīvs un nemierīgs cilvēks. Pirms darba šajā uzņēmumā mani iedvesmoja un pati sāku uzskatīt, ka mana hiperaktivitāte ir negatīva rakstura iezīme, un tagad esmu pārliecināta, ka komunikācijas prasmes, mobilitāte un sabiedriskums ir galvenie trumpis. Sāku savus pirmos soļus ar ļoti mazu pastāvīgo klientu bāzi, 5 mēnešu darbam to skaits ir pieaudzis 2,5 reizes. Es varu lepoties ar mūsu uzņēmumam lojālu klientu skaita pieaugumu. Tā teikt, tas ir taustāms rezultāts. Bet man galvenais ir gandarījums par saziņu: jaunas paziņas, sarunas ar biznesa cilvēkiem palīdz man attīstīties. Tā kā jums daudz laika jāpavada darba vietā, es vēlētos, lai jūs varētu uzkodēt, ja vēlaties. Bet, diemžēl, ēdamistabas sortiments ir diezgan niecīgs, un piedāvātais neizraisa lielu apetīti. Es ļoti vēlētos izmaiņas šajā ziņā, pretējā gadījumā tas nedarbojas labi tukšā dūšā.

Ieteicams: