Saskaņā ar Krievijas Federācijas Darba kodeksa 256. pantu darba devējam ir pienākums nodrošināt sievietei bērna kopšanas atvaļinājumu līdz trīs gadu vecumam. Šajā periodā sievietei jāsaņem ikmēneša pabalsts.
Instrukcijas
1. solis
Saskaņā ar likumu bērna pabalstu aprēķina, pamatojoties uz mātes vai tēva vidējo algu par bērnu līdz pusotra gada vecumam. Ja bērns ir bārenis, pabalstus maksā, pamatojoties uz aizbildņa algu. Pabalsta summa ir vienāda ar 40% no vidējās izpeļņas.
2. solis
Aprēķinot, jāpatur prātā, ka Krievijas tiesību akti nosaka minimālo ikmēneša pabalstu apmēru bērniem, kas jaunāki par pusotru gadu. Piemēram, 2012. gadā pirmajam bērnam pienākas 2323 rubļi, otrajam - 4651,99 rubļi. Šī summa tiek indeksēta katru gadu. Minimālo summu var palielināt, jo summa ir atkarīga no mātes dzīvesvietas reģiona.
3. solis
2012. gadā Krievijas Federācijas Valsts dome veica grozījumus Federālajā likumā Nr. 21-FZ. Saskaņā ar lēmumu sievietei ir tiesības pašai noteikt vidējās algas aprēķināšanas kārtību. Ja pabalsta apmēru aprēķina pēc vecajiem noteikumiem, tad vidējā izpeļņa jāaprēķina par pēdējiem 12 darba mēnešiem. Ja pabalstus aprēķina saskaņā ar jaunajiem noteikumiem, tad tiek ņemti vērā pēdējie 24 mēneši. Sievietei grāmatvedības nodaļā iesniegtajā pieteikumā jānorāda pabalsta aprēķināšanas metode.
4. solis
Ja vēlaties aprēķināt pabalsta summu, jums jāpieskaita algas par pēdējiem 24 mēnešiem. Iegūto summu dala ar 730 dienām un reizina ar 30,4 (vidējais dienu skaits mēnesī). Reiziniet šo skaitli ar 40% vai ar likmi 0, 4. Piemēram, pēdējo 24 mēnešu laikā esat nopelnījis 360 000 rubļu. Tādējādi pabalsta aprēķins izskatīsies šādi: 360 000 rubļu / 730 dienas * 30,4 dienas * 0,4 = 5996,71 rubļi mēnesī.
5. solis
Ja pirms bērna piedzimšanas jums nebija pastāvīgas nodarbinātības, jums jāpiesakās bērna pabalstam sociālās aizsardzības iestādēs apgabalā, kurā esat reģistrēts. Šajā gadījumā pabalstu maksā, pamatojoties uz minimālo summu.
